princip-bw
Qui sommes-nous

Principes de comportement institutionnel

Porté par nos valeurs « la qualité avant tout », notre groupe d'entreprises MAENTIVA déploie activement des efforts pour créer une société et un environnement durable à travers nos activités dans les pays et zones dans lesquels nous sommes présents.

Pour y parvenir, nous nous laissons guider par les sept principes suivants et, que ce soit en République tchèque ou à l'étranger, nous respectons les droits de l'homme, nous nous conformons à la législation locale, aux normes internationales et aux principes moraux, et nous respectons les règles de la responsabilité sociétale et les règles d'éthique:

Sécurité et qualité

Nous aspirons à la satisfaction et à la confiance de nos clients et des consommateurs en accordant une attention toute particulière à la sécurité. Nous développons et proposons des produits et des services qui présentent un bénéfice potentiel pour la société.

Conformité

Nous respectons les règles de la concurrence juste, ouverte et libre. Nous nous conformons aux lois, règles et obligations applicables et nous sommes guidés par les principes de responsabilité sociétale dans nos activités commerciales. Nous veillons également au respect des principes d'éthique envers les représentants du pouvoir exécutif et nous prenons de la distance par rapport aux individus ou des groupes qui promeuvent des activités illégales ou mettent en danger l'ordre et la sécurité publics.

Ouverture et communication

Nous informons le public de manière claire et transparente sur nos activités d'entreprise et nous maintenons également une communication active avec nos partenaires commerciaux*. Nous déployons ainsi tous les efforts en vue d'établir et de maintenir des relations saines.

Droits de l'homme et travail

Nous respectons le caractère, l'individualité et la diversité des besoins de nos employés et nous leur proposons un environnement de travail sûr, agréable et créatif pour leur développement et épanouissement personnel, pour leur équilibre et leur satisfaction.

Environnement

Nous nous rendons compte que la manière dont nous abordons l'environnement est avant tout une question d'approche de l'humanité. Il est donc essentiel pour notre existence et pour l’activité commerciale de notre groupe d’adopter une approche proactive et positive en ce qui concerne des questions environnementales.

Appartenance de notre société

Nous respectons la culture et les coutumes des pays et des territoires dans lesquels nous sommes présents et nous soutenons activement des activités civiques intimement liées à la communauté locale.

Position de notre direction

Notre direction respecte strictement les principes de cette disposition et cherche des moyens praticables pour les concrétiser. Elle reçoit des suggestions de l'intérieur et de l'extérieur de l'organisation et s'efforce de faire en sorte à ce que ces principes soient adoptés par tous les membres du groupe. Dans le même temps, elle partage cette approche avec toutes les parties prenantes, y compris avec nos fournisseurs. En cas de violation de ces principes, la direction générale prend les mesures nécessaires et prend les mesures disciplinaires à l'encontre de la personne incriminée afin de trouver une solution aux problèmes qui se sont produits, même dans le cas où il s’agit d’un ou de plusieurs membres de la direction générale.

*Le terme de « partenaires commerciaux » fait référence à toutes les personnes et toutes les organisations associées aux activités de notre groupe, y compris nos employés, actionnaires, créanciers, les résidents locaux et les autorités publiques et locales.